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Nos modes d’apprentissage

Trivadis vous propose les types d’apprentissage suivants : cours, workshop, séminaire et coaching. Ces modes d’apprentissage sont complétés par des articles techniques sur des thèmes d'actualité ainsi que par des études autonomes. Voici une description détaillée des différents modes :

Cours

Dans le cadre de nos cursus de formation dans différents domaines – par exemple Oracle, Microsoft, développement d’applications  – nous vous proposons des cours standard qui vous préparent à une tâche informatique spécifique. Les cours ont lieu dans nos centres de formation en Suisse, en Allemagne ou en Autriche. Vous pouvez réserver vos cours en ligne. Si vous le souhaitez, Trivadis peut également organiser et dispenser des cours sur site au sein de votre entreprise – contactez notre équipe de formation !

Workshops

Outre les cours standard, nous animons des workshops sur des thèmes choisis, adaptés à la situation et en petits groupes. Vous voulez en savoir plus sur les contenus, les prix ou les dates possibles ? Contactez notre équipe de formation !

Articles techniques

Nos consultants rédigent régulièrement des articles techniques sur les nouveaux thèmes informatiques en se basant sur des expériences de projets ou de cours ainsi que sur des tests et analyses réalisés dans le Centre Technologique de Trivadis. Vous trouverez ces articles dans les téléchargements de notre communauté de savoir-faire.

Séminaires

A l’occasion des « TechnoCircles » - des séminaires d’un ou deux jour(s) - nous présentons le résultat des tests réalisés au sein du Centre Technologique de Trivadis ainsi que nos premières expériences pratiques. Vous bénéficiez d’une assistance lors du choix de nouvelles technologies. Les TechnoCircles et autres séminaires peuvent être réservés en ligne.

Coaching

Trivadis réalise des services de coaching individuel dans de nombreux domaines spécialisés. Nous vous aidons à adapter rapidement les connaissances techniques acquises pendant les cours et les workshops à l’environnement spécifique de votre société et à les mettre en œuvre sur place. Vous êtes intéressé ? Contactez notre équipe de formation !

Blocs d’auto-formation

Pour Trivadis, les blocs d’auto-formation sont des phases de formation essentielles dans une approche d’apprentissage comme le « Blended Learning ».  Ils offrent aux participants la possibilité d’approfondir leurs connaissances théoriques grâce à la lecture de documents techniques ou de tester leurs connaissances pratiques en les mettant en application.