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Identité d’entreprise

La société Trivadis est fière de sa culture d'entreprise qui définit les relations entre les collaborateurs et la coopération avec nos clients et partenaires. La communication en réseau, la curiosité, la place à l’initiative personnelle, l’esprit battant et le travail en commun sont pour nous des valeurs essentielles.

Le dynamisme, le cœur à l’ouvrage, la facilité dans la mise en œuvre, le professionnalisme et la confiance en soi sont, pour les collaborateurs de Trivadis, des points d’identification importants. Grâce au Centre Technologique de Trivadis (Trivadis Technology Center ou TTC), les collaborateurs intéressés peuvent approfondir leurs connaissances techniques dans la pratique et rester en permanence à la pointe de la technique. Trivadis attache beaucoup d’importance à la formation initiale et continue de ses collaborateurs. Celle-ci comprend des cours internes et externes mais aussi un plan de carrière actif.

Deux fois par an, Trivadis organise le TechEvent, un événement de networking et de transmission du savoir pour les collaborateurs de l’entreprise.   Pendant deux jours, les collaborateurs participent à un large choix de séminaires et de communications assurés par des intervenants internes et externes. En outre, chaque année et dans chaque succursale, ont lieu des manifestations d’une journée qui suivent au niveau local le concept des TechEvents à l’échelle de l’entreprise. Trivadis forme aussi ses collaborateurs à l’orientation client, la compétence sociale, la structuration du travail et la technique de présentation.

La culture d'entreprise de Trivadis